Les sessions tenen l’objectiu de donar a conèixer el Protocol de prevenció, actuació i resolució de situacions d’assetjament sexual i per raó de sexe a la feina i sensibilitzar vers aquesta temàtica el personal de l’Ajuntament.
Per a la prevenció de l’assetjament sexual i per raó de sexe al lloc de treball és essencial comptar amb la implicació de tot el personal que conforma l’organització. Per aquest motiu, l’Ajuntament de Barberà del Vallès, conjuntament amb la Consultoria MiT, ha decidit posar en marxa dues sessions de treball sobre el Protocol de prevenció, actuació i resolució de situacions d’assetjament sexual i per raó de sexe a la feina aprovat el passat 2014.
Les sessions, destinades al personal tècnic i de comandament de l’Ajuntament, han consistit en una primera fase de sensibilització vers l’assetjament sexual i per raó de sexe i les formes que pot prendre i una posterior difusió dels objectius del Protocol i les vies de resolució dels possibles casos d’assetjament.
A aquestes sessions hi ha assistit una trentena de persones entre comandaments i personal tècnic.
Enllaços
